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técnica laboral en asistencia a la primera infancia, con capacidad de: realizar funciones encaminadas a cuidar niños y niñas durante los juegos y otras actividades en residencias,jardines y centros educativos, promover la salud,la nutrición,recreación y estrategias pedagógicas.soy una persona responsable,honesta, ordenada,activa, dispuesta a dar lo mejor de mi en todo aspecto, siento una gran pasión y dedicación por lo que hago, dispuesta a aprender y ser mejor persona cada día.

soy yohanna cuartas tengo 22 años soy madre soltera de dos niñas pequeñas menores de 3 años busco empleo en oficios varios tales como mesera, aseadora, cocinera, camarera u otros oficios soy responsable pro-activa, culmine mis estudios hasta decimo grado actualmente estudio los domingos como técnica laboral como estilista esteticista cualquier informacion dejar mensaje o comunicarse con migo al 3004497330

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soy bachiller ambiental técnica laboral en explotaciones agropecuarias fui madre comunitaria por seis meses e trabajado vendiendo minuto y tuve mi propio restaurante para niños por seis meses. tengo una bebe de 10 meses soy madre soltera y vivo con mi madre.

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Pareja de esposos, requiere contratar los servicios de una niñera especializada INTERNA, para que les apoye en el cuidado de sus hijos de. Esta persona deberá demostrar experiencia superior a 3 años en el cuidado de niños. Debe ser una persona responsable, carismática, tener buena presentación personal, ser muy educada y de buenos modales, debe ser paciente, deben gustarle mucho los niños, se espera que esta persona pueda realizar actividades de estimulación, que se didáctica, que enseñe a través de los juegos. Requisitos técnica en primera infancia Para este cargo, se realizara visita domiciliaria, verificación de referencias, pruebas de poligrafía..DOMESTICAS DE COLOMBIA SUMINISTRO DE EMPLEADAS DOMÉSTICAS, INTERNAS, EXTERNAS, POR DÍAS, NIÑERAS ESPECIALIZADAS, ENFERMERAS, JEFES Y AUXILIARES DE COCINA, CHEF, MESERAS. CALLE 39 # 15-23 BARRIO TEUSAQUILLO, TELÉFONOS: 3203922 - 3230726 - 4819346 WhatsApp: 3212837202 Somos líderes en el suministro de Personal de Servicio Doméstico en Colombia desde hace 25 años, plenamente legalizados, con permiso de operación otorgado por el Ministro de Trabajo y Póliza de Garantía y Cumplimiento, respaldados por la Red de Prestadores Autorizados del Servicio Público de Empleo. WhatsApp 3212837202 SUMINISTRO DE UNIFORMES DOTACIONES Y TRÁMITES DE AFILIACIONES Solo ofertas directas de empleadores.

¿Es posible determinar si una persona miente o no? Si las reacciones físicas de una persona son las mismas en ambos casos, no se puede estar seguro de si miente o dice la verdad. Las Pruebas de Polígrafo en Bogotá, también conocida como detector de mentiras, es un instrumento que permite determinar si una persona miente o no en relación con preguntas específicas a través de sus reacciones fisiológicas. La prueba del Polígrafo en Bogotá es muy utilizada hoy en día por las empresas, que quieren identificar a empleados fiables. Utilidad empresarial de la poligrafía Muchas personas se vuelven deshonestas en su profesión porque tienen acceso a dinero, información confidencial o incluso poder sobre otras personas. Un buen ejemplo es el sistema penitenciario, donde es probable que los presos empiecen a mentir innecesariamente y se metan en más problemas. Por eso, en los procesos de selección de personal destinado a ocupar puestos sensibles de confianza y responsabilidad como: manejo de información confidencial, manejo, recepción y transporte de dinero, jefes de almacén, logística, producción y en definitiva, cualquier trabajo donde se requiera una buena ética del empleado. Tipos de Pruebas de polígrafo Los elementos de lealtad, honradez y fiabilidad en los candidatos. Obtener información personal del posible empleado. Establecer cuál es su interés y cómo desempeñará sus tareas o trabajos en relación con el puesto que solicita. Aplicación y análisis de gráficas. Participación en actividades ilegales. Integridad y Honradez. Las razones específicas por las que desea incorporarse a la empresa. Lenguaje no verbal. El consumo de bebidas embriagantes y sustancias ilegales. La prueba está diseñada para evaluar si la información de su currículum es veraz o contiene mentiras o tergiversaciones. Hábitos personales. Nuestras pruebas poligráficas le ayudan a evaluar el historial laboral de los evaluados en sus funciones (manejo de información confidencial, sustracción de elementos, falsificación de documentos, tráfico de influencias, actuaciones irregulares, sanciones y despidos). Las pruebas de competencia para el cargo. Estos aspectos pueden variar en función de las necesidades de cada caso y según lo requiera la institución o empresa solicitante. Por ejemplo, cualquier investigador privado o agencia gubernamental puede solicitar Pruebas de Polígrafo en Medellín para trabajar en asuntos personales relacionados con infidelidades, consumo de productos líquidos o sustancias que no cumplen la normativa empresarial, objetos robados, atracos, etc. Las pruebas de Polígrafo en Medellín también se utilizan en muchos otros ámbitos, como entrevistas de trabajo y procedimientos judiciales; por ejemplo, un empresario puede querer asegurarse de que un candidato a un puesto de trabajo no está mintiendo sobre su historial laboral anterior. Prueba De Rutina Esta prueba tiene por objeto promover y asegurar la reputación de la empresa, así como ayudarla a establecer nuevas relaciones con los clientes. También permitirá a la empresa evaluar si sus empleados están implicados o no en actividades irregulares que empañen el buen nombre de la empresa y su producción. La asociación para realizar actividades delictivas. Realización de sus funciones. Los aspectos que los clientes necesitan conocer para que su trabajo se haga bien y con seguridad. Extracción de la información confidencial de la empresa. Conducta irregular o inadecuada para la empresa- Realización de negocios con terceros sin autorización, o fraudes, de robos a la empresa o a los compañeros. Validación de su compromiso con el aspecto laboral. La alteración de información, mercancías e inventarios. Las Pruebas de Polígrafo en Bucaramanga es la técnica que detecta reacciones psicofisiológicas de una persona, para determinar si responde con veracidad o no a las preguntas de interés para el estudio. Consiste inicialmente en una entrevista bien estructurada, en la cual el Poligrafista experto sensibiliza al evaluado con técnicas científicas, estableciendo confianza en dicha interlocución para conocer las áreas a resaltar en el evaluado, tomando en consideración los temas que la Institución y empresa contratante desea conocer, y posteriormente, la aplicación directa de los instrumentos que conforman el polígrafo, detectando reacciones psicofisiológicas como cambios de conductividad de la piel; variabilidad de la frecuencia cardiaca y ritmo respiratorio; tensión muscular; detección por electrooculografía (EOG) y electromiografía (EMG). ¿Qué es el Polígrafo? El Polígrafo en Bucaramanga es una herramienta metodológica que mide las reacciones fisiológicas para obtener la verdad de una persona. De hecho, las respuestas fisiológicas de una persona pueden sugerir o negar las respuestas que da al ser interrogada. La prueba del polígrafo ha sido diseñada para detectar estos cambios y concluye según su información: si los resultados sugieren mentir, se consideran engañosos; si no indican engaño, se consideran veraces. Se trata de un método sencillo y no invasivo para detectar el engaño. Mide y registra los cambios en la respiración, la presión sanguínea y la actividad de las glándulas sudoríparas durante la administración de preguntas específicas cuya respuesta el testigo debería conocer o no.

Los trabajadores de hoteles y restaurantes con al menos dos años de experiencia laboral necesitaban urgentemente trabajar en los puestos disponibles, recepcionista, camareros, camareros, cocinero, chef, limpiador, asistente de sala, conductores y guardia de seguridad. Los solicitantes deben contactar con su CV para obtener más información sobre esta oferta de trabajo.

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