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Laboral unico


Listado top ventas laboral unico

Pereira (Risaralda)
nueva empresa en crecimiento en la ciudad de pereira requiere personal mixto con o sin experiencia no necesita ser bachiller para desempeñarse en diferentes actividades dentro de la compañía como manejo de publicidad,contestar lineas telefónicas,archivos entre otras funciones el único requisito es que seas mayor de edad, se trabaja con horarios flexibles, de lunes a viernes con un sábado totalmente opcional... si usted esta interesado se comunicar con la oficina 126 a los siguientes números telefónicos 3449002 o 3449220. y entérate mucho mas sobre la gran oportunidad que esta brindando la compañía.
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Bucaramanga (Santander)
Entonces esta oportunidad te conviene, bachiller bumangués puedes trabajar sin experiencia, realizando actividades como manejo de papelería, manejo de publicidad, atención a líneas telefónicas, organización y selección de personal, trabajando solo 4 horas diarias de lunes a viernes y además con la posibilidad de estudiar mientras trabajas, lo único que necesitamos es que seas mayor de edad y que tengas la actitud suficiente para ser grande en la vida, Pregunta por el señor SALAMANCA a las líneas 6913137 o 6909763.
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Pereira (Risaralda)
Si estas interesado te PUEDES comunicar con la OFICINA 136 a las siguientes líneas telefónicas 3449002-3449220 whatsapp (3058542575). Trabaja dentro de la empresa como supervisor o Asesor,no necesitas experiencia laboral. Único requisitos:Que seas mayor de edad. Actividades para realizar: *Manejo de publicidad. *Contestación de líneas telefónicas. *Archivos etc. Horarios flexibles. Y es medio tiempo. COMUNICARSE con los números que aparecen al inició para mayor información
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Medellín (Antioquia)
BUSCAMOS NUEVOS TALENTOS. No necesitas experiencia, nosotros nos encargamos de capacitarte y ayudarte a crecer como modelo, contamos con un ambiente laboral único donde se garantiza tu propio espacio de trabajo cómodo y seguro, tenemos aire acondicionado entadas nuestras habitaciones y contamos con espacios únicos para el desempeño de tu trabajo. ¡atrévete a transformar tu vida ESCRIBENOS! 3043545212.
Gratis
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Neiva (Huila)
Importante multinacional dedicada al entretenimiento familiar con sede ubicado en el centro comercial Único, Neiva. Requiere personas proactivas, excelente servicio personalizado, excelente presentación personal, mostrar dinamismo y empatía, Debe tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y en horario rotativos. Se ofrece: • Excelente Ambiente Laboral. • Posibilidades de crecimiento y desarrollo. • Jornada Laboral: tiempo completo, medio tiempo, fines de semana • Remuneración acorde al puesto. Enviar hoja de vida con foto actualizada, especificando jornada laboral (tiempo completo, medio tiempo, fines de semana) colocar en el asunto.
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Neiva (Huila)
Importante multinacional dedicada al entretenimiento familiar con sede ubicado en el centro comercial Único, Neiva. Experiencia en manejo administrativo y/o contable, manejo de personal y excelente servicio al cliente Se ofrece: • Excelente Ambiente Laboral. • Posibilidades de crecimiento y desarrollo. • Jornada Laboral: tiempo completo, fines de semana Enviar hoja de vida con foto actualizada, especificando cargo
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Colombia
El Gestor Hospitalario, es una aplicación informática fácil y útil manejar para todos los Hospitales y Clínicas; se adapta fácilmente las entidades que deseen sistematizar todas sus dependencias, una herramienta diseñado para manejar grandes volúmenes de datos, partiendo de una plataforma robusta y probada con gran cantidad de información, garantizando disponibilidad y confiabilidad de la información almacenada. Una da las grandes características es su oferta a un bajo costo, sin afectar que sea un excelente Software de calidad comprobada y de sencillo manejo, que satisface todas las necesidades de su entidad. LA SOLUCIÓN INTEGRAL EN SOFTWARE PARA ENTIDADES DE SALUD GESTOR HOSPITALARIO incluye los siguientes módulos adecuados para cumplir lo planteado en la resolución 3374 de 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social: Módulos: MÓDULO OPERATIVO En este módulo se concentran la mayor parte de las actividades a realizar por el sistema; procesa y almacena inscripción, hospitalización de los pacientes, registro de los neonatos, gestiona las entidades, sus respectivos contratos, los manuales tarifarios, facturación a los pacientes, creación de cuentas, exportación de información para los RIPS e interfaces contables como para dar a conocer algunos.entre otros Cuales. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes por el Ministerio de la protección Social, como son las resoluciones 2390, 2542, 2546, 1830, 1832, 1958, 03374, 0365 y con la clasificación internacional de enfermedades décima revisión y complementada para Colombia (Resolución 945). “Plan General de Contabilidad Pública para las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud Públicas”, extractada de la resolución 4444 del 21 de noviembre de 1995 y sus actualizaciones mediante Resoluciones 274 del 25 de septiembre de 1997, 040 del 15 de marzo de 1999 y Resolución 377 del 23 de diciembre de 1999. MÓDULO HISTORIAS CLÍNICAS La Herramienta mas implementada de Consulta y Registro de pacientes, ya que pone a su disposición un completo y ágil modelo de diagnostico, seguimiento y toma de decisiones asistenciales, disminuyendo al máximo las tareas manuales pues es completamente integrado a todas las áreas Asistenciales. Su principal característica, permite generar directamente desde el consultorio o desde cualquiera de las áreas medicas de la institución, las ordenes de los diferentes servicios que se prestan, logrando así la disminución de pasos en procesos administrativos puesto que las registra en línea, ofreciendo así facilidad de registro al medico y oportunidad de acceso a la información al personal de apoyo. Genera automáticamente los RIPS de Consulta Externa con el registro de actividades médicas, sin re-digitaciones y reproceso, todos asociados y vinculados con la factura correspondiente. En el se realizan las atenciones de Consulta externa, urgencias, hospitalización, observación, control prenatal, evoluciones, epicrisis y todo lo concerniente a la atención intra-hospitalaria, de esta forma alimenta la historia clínica del paciente, captura la información de tipo médica como fechas, horas de ingreso y egreso, días de hospitalización, diagnósticos relacionados, formulación, ordenes de laboratorio e imagen logia, reportes, copias y parametrización del sistema. MÓDULO RIPS Elabora y gestiona los RIPS contemplados dentro de la resolución 3374 del 2000 expedida por el Ministerio de la Protección Social. Su objetivo básico es generar los archivos planos establecidos en dicha resolución, donde su facturación y exportación debe realizarse en el Modulo Operativo. Gracias a su validador interno, la creación del RIPS es perfectamente realizada, en caso de no ser exitosa este mismo indicador mostrara el reporte de correcciones a ejecutar. MÓDULO FARMACIA Desarrolla las labores de Apoyo logístico generando los inventarios de todos los medicamentos y materiales medico-quirúrgicos de la entidad. Su función es la gestión y control de las entradas y salidas de los productos farmacéuticos y materiales medico-quirúrgicos, existentes en la bodega de farmacia o sub-farmacias de la entidad. Para esto el sistema requiere de un identificador único del producto, descripción completa, presentación del producto, forma farmacéutica, unidad de medida, definir si hace parte del POS e identificación del código asignado por el ministerio de salud (Resolución 1830 de 1999). MÓDULO INVENTARIOS Controla y gestiona los elementos de consumo y devolutivos de la entidad. Para esto el sistema requiere de una previa identificación para cada uno de los elementos, entre ellos sus saldos iníciales, formas de adquisición, presentación del producto, unidades de medidas de producto, listado de personas autorizadas para recibir los elementos en las diferentes áreas. Además de clasificar, generar reportes, saldos, kardex, stock mínimos y máximos. MÓDULO NÓMINA Especial para los departamentos de recurso humano desde el punto de vista administrativo, procesa y almacena los datos completos foto, hoja de vida del empleado, Como es de esperar, este módulo es el encargado de desarrollar el cálculo mensual de los procesos de nómina, automatizando todos los cálculos generales y específicos como primas legales y extralegales, recargos y extras, licencias, vacaciones y ocasionales. Apropiado para la automatización del proceso de nómina para entidades públicas y privadas. Este aplicativo se encuentra dentro de las normas legales vigentes en todos los procesos de cálculos. MÓDULO ESTADISTICAS Muestra las estadísticas de todas las patologías, procedimientos y pacientes atendidos en la entidad por medio de reportes detallados por grupos etareos, sexo, zona urbana o rural, número de consulta con el rango de fechas determinado por el usuario. MÓDULO CARTERA De acuerdo a la información suministrada y los procesos realizados en este modulo podrá ejecutar las cuentas de cobro a terceros, permitiendo adjuntar notas débitos, créditos y ver cuadros de vencimiento de acuerdo a las cuentas de cobros realizada. Procesa y almacena los datos de cuentas de cobro, relación de notas débitos y créditos, consignaciones, glosas, cuadros de vencimientos, cierres de cartera y una gama de reportes de acuerdo a sus necesidades. MÓDULO PRESUPUESTO Ejecutan los procesos reales y contemplados para el presupuesto, como: Disponibilidad, obligación, compromiso y pagos. Es el encargado de desarrollar el cálculo de los procesos de presupuesto, automatizando todos los cálculos como los de ejecución de ingresos y gastos, cierres de presupuesto, presupuesto a la fecha, modificaciones al rublos del presupuesto. MÓDULO CITAS MÉDICAS Define horarios y fechas para los médicos, odontólogos, bacteriólogos y especialistas de la entidad; relaciona paciente y profesional con su respectiva Fecha, Hora, Consultorio, programa, entidad y contrato. Procesa y almacena directamente la admisión de pacientes, definiendo Identificación, Nombres y Apellidos, fecha de nacimiento, dirección, entidad, régimen, vinculación laboral y datos familiares. MÓDULO ACTIVOS FIJOS Calcula los procesos de la devaluación de los activos fijos de la institución, maneja una descripción exacta y completa de los activos, responsable, proveedor, número de veces a depreciar, ubicación, adquisición, grupo contable, clasificación, estado, centro de costo. Maneja base de datos completas de todos los activos de la institución. MÓDULO TESORERÍA Se encarga de registrar todos los ingresos de dineros a la Institución, como lo son: copagos, cuotas moderadoras, abonos a cuentas de hospitalización y urgencias, consulta externa, particulares, vacunación, servicios administrativos y logísticos, de los cuales genera su respectivo recibo de caja y muestra e imprime todos los reportes diarios y mensuales del modulo.
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Chía (Cundinamarca)
OPRTUNIDAD LABORAL Si estas interesado en trabajar en horarios muy flexibles esta es tu oportunidad, ingresos aproximados 800000mil con o sin experiencia, no requiere de estudios único requisito se mayor de edad. Para mayor información comunicarse a las líneas: 451 8747 extensión /5943 celular: 313 406 5828 preguntar por: María Higidio. O enviar su hoja de vida al correo: URBANOMARYRH13@gmail.com
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Bello (Antioquia)
CENCTE, Centro de capacitación, especializado en la enseñanza de reparación de celulares y tablets somos pioneros en el país con más de 10 años en el mercado. APRENDA EL NEGOCIO DEL PRESENTE Y DEL FUTURO. Único curso garantizado ingrese al mercado laboral de más amplia demanda en el mercado y de mayor rentabilidad, aprenda a reparar cualquier tipo de teléfono celular o Tablet no importa la marca, la gama o el modelo, conozca los mejores proveedores de repuestos del mercado, aprenda a diagnosticar, corregir, cotizar y garantizar proyéctese como un técnico profesional en reparación de dispositivos electrónicos móviles; con oficinas en MEDELLÌN Y BELLO TELEFONOS: 448-81-43 ? 3005555754
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Itagüí (Antioquia)
Cencte, Centro de capacitación, especializado en la enseñanza de reparación de celulares y tabletas somos pioneros en el país con más de 10 años en el mercado dictando el curso actualizado en los últimos smartphones en medellín-antioquia y en todo colombia. Aprenda El negocio Del Presente Y Del Futuro. Único curso garantizado ingrese al mercado laboral de más amplia demanda en el mercado y de mayor rentabilidad, aprenda a reparar cualquier tipo de teléfono celular o Tableta no importa la marca, la gama o el modelo, conozca los mejores proveedores de repuestos del mercado, aprenda a diagnosticar, corregir, cotizar y garantizar proyéctese como un técnico profesional en reparación de dispositivos electrónicos móviles; con oficinas en ITAGUI-MEDELLIN-BELLO TELEFONOS:44488143-4948895-2819720-3005555754-3014836169-3023012224 - Medellín, Antioquia
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Itagüí (Antioquia)
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Itagüí (Antioquia)
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Medellín (Antioquia)
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Itagüí (Antioquia)
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Itagüí (Antioquia)
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Col$ 480.000
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Bogotá (Bogotá)
Se necesitan hombres entre 25 y 38 años de edad que tengan permiso de conduccion categoria C2 para trabajar como conductor cargue y descargue de una cadena de restaurantes. Debe contar con experiencia laboral en el area, excelente presentacion interesados llevar hoja de vida a la carrera 71 d # 2-11 sur de lunes a viernes de 12 del dia a 6 pm en jornada continua y anunciarse con la señora Jeniffer Mateus para entrevista inmediata. El unico formato de hoja de vida es 1003 con foto reciente.
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Restrepo-Valle del Cauca (Valle del Cauca)
Se necesita de personal para realizar funciones como de líneas telefónicas, manejo de papelería, registros y manejo de una base de datos No se necesita de experiencia laboral, lo único que necesita es de su hoja de vida y ser una persona activa, responsable y con ganas de trabajar. Se realizan capacitaciones para conocer su trabajo Mandar Su hoja de vida al correo: oficina318dr.tito@gmail.com o llamar al numero 3465340 para mayor información preguntar por Tito Conda o la oficina 318
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Cali (Valle del Cauca)
POR FAVOR LEER EL AVISO DETENIDAMENTE Hotel por el sector terminal de transportes de Cali ofrece trabajo como Camarera y Recepcionista Contrato formal con todas las prestaciones Recibimos mujer joven bien presentada y con sentido de un trabajo estable opciones de crecimiento dentro de la empresa y estabilidad. se requiere hoja de vida como primer requisito la cual se envia a un correo electronico, el cual se suministra al interes del postulante la persona hace los dos trabajos camarera y recepcionista tenga presente es una relacion estrictamente laboral no deje numeros telefonicos, ni correos electronicos el unico requisito por ahora es la hoja de vida despues se cita a entrevista sus referencias seran revisadas las respuestas a sus preguntas seran en la entrevista preferimos personas con experiencia en el area y servicio al cliente.. gracias.
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Cali (Valle del Cauca)
JFS Telemark sas esta en busca de personal para las áreas de Call Center y ventas presencial, busco personal con y sin experiencia, con el único requisito sobresaliente de que quiera trabajar y sea responsable, lo demás nosotros nos encargamos de enseñar y moldear!! contando con un horario laboral de 8am a 5pm, excelentes ingresos... Interesados comunicarse al 3028526491-3166390952 (llamar o dejar los datos para contacto vía WhatsApp).
Col$ 2.000.000
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