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Cargo coordinador oficina


Listado top ventas cargo coordinador oficina

Colombia (Todas las ciudades)
¡APROVECHA! Empresa de sector privado solicita personal con disponibilidad activa unicamente por cu
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Barranquilla (Atlántico)
Se requiere personal CON o SIN EXPERIENCIA para TRABAJAR de INMEDIATO con BUENA ACTITUD, para realizar funciones como: -Manejo de Sistema -Contestar líneas telefónicas -Registro -Control -Publicidad -Papelería Mayor información comunicarse al correo esmeraldalos.a.s@gmail.com o a las líneas telefónicas 3798612 – 3797431 Importante preguntar por Esmeralda López al llamar
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Bogotá (Bogotá)
Cargo de Aux de oficina DESCRIPCIÓN: empresa a nivel nacional solicita Hombres o mujeres mayores de 18 años de edad, colombianos con o sin experiencia Preferiblemente sean personas con sentido de pertenencia. Con disponibilidad de medio tiempo ( 4 HORAS ) bien sea en la mañana o en las horas de la tarde de lunes a viernes. DETALLES LABORALES; Horarios de trabajo de medio tiempo. Excelentes ingresos y formación profesional con posibilidad a la promoción de nuevos ascensos, interesados comunicarse al correo seleccionmatch@innovationsmatch.com O al WhatsApp 3245024180 preguntando por el SR. Carlos Gómez para asignación de cita. Respuesta inmediata.
Gratis
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Barranquilla (Atlántico)
Se necesita profesional en seguridad y salud en el trabajo con experiencia demostrable mínima de 2 años como Coordinador de seguridad y salud en el trabajo, con manejo en las funciones propias del cargo: Vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad, ejecutar los programas de seguridad laboral que se establecen en la organización, Fomentar el orden y la limpieza en los lugares de trabajo, ejecutar procedimientos sobre la utilización y el mantenimiento correcto de equipos de trabajo, realizar reportes e investigaciones de accidentes laborales, vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad, manejo en protocolos de Bioseguridad entre otras actividades del cargo. Actividades a realizar: Vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad, ejecutar los programas de seguridad laboral que se establecen en la organización, entre otras actividades del cargo, ejecutar procedimientos sobre la utilización y el mantenimiento correcto de equipos de trabajo
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Cali (Valle del Cauca)
Importante empresa de transporte público requiere Coordinador Operativo, técnico o tecnólogo en carreras administrativas o gestión de transporte, con experiencia mínimo de 2 años, quien será el encargado de: planeación de la ruta, verificación de cumplimiento de metas y estándares, coordinación y seguimiento de actividades del cargo y revisión de la información, arqueo de conductores, entrega de información oportuna de reporte de novedades de nómina (horas extras, incapacidades, ausencia, entre otras que se puedas presentar) asistir a los accidentes de tránsito de los respectivos vehículos, tiene a su cargo conductores y auxiliares operativos. La persona debe tener conocimientos en reglamentación del sector transporte, proyectos, formación en tránsito y transporte, manejo de computador y herramientas ofimáticas, conocimientos mínimos en procedimiento de incapacidades. Tolerancia al trabajo bajo presión, capacidad de gestión, orientación al cliente. Interesados llamar al cel: 3164698941 o al 3137879959 Laura Cardona, o enviarla al siguiente correo: procesotalentohumano @ hotmail. com
Col$ 1.100.000
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Medellín (Antioquia)
Importante minera de explotación de oro y metales preciosos trabajo en Antioquia empresa MINERA ALCE S.A.S requiere Líder, Supervisor o coordinador de aseo y/o servicios de soporte con experiencia DEBE TENER CERTIFICACION DE COORDINADOR DE TRABAJO EN ALTURAS y conocimientos en rutinas de trabajo, manejo de turnos, conocimiento de químicos e insumos, manejo de novedades de personal. colocar en asunto el cargo al que aplican importantes trabajo en casino minero enviar hoja de vida al correo [email protected]
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Bogotá (Bogotá)
LABORATORIO LIDER EN PRUEBAS AGUAS Y ALIMENTOS REQUIERE PARA SU AREA ADMINISTRATIVA Y DE RECURSOS HUMANOS HOMBRE Y/O MUJER LIDER EN EL AREA DE RECURSOS HUMANOS Y TALENTO HUMANO COORDINADOR(A) -DIRECTORA DE TALENTO HUMANO EN LO POSIBLE CON LICENCIA Y/O CONOCIMIENTO EN SST HOMBRES Y MUJERES LIDER ENTRE LAS EDADES DE LOS 28 A 40 AÑOS CON EMPODERAMIENTO EN EL AREA ORIENTADA A LIDER INGENIEROS INDUSTRIALES -ADMINSTRADORES DE EMPRESAS CON EXPERIENCIA MINIMA DE 3 A 5 AÑOS COMO LIDER EN MANEJO DE EQUIPOS DE TRABAJO O CON PERSONAL A CARGO EN SUS FUNCIONES ESTA : • CONTROL DE LOS TEMAS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON RECURSOS HUMANOS TALES COMO NOMINA,PRESTAMOS, DESCUENTOS, VACACIONES, ETC. • RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN DEL PERSONAL, ENTREVISTAS, INVESTIGACIÓN DE REFERENCIAS, REALIZACIÓN DE PRUEBAS, EXÁMENES MÉDICOS, SISTEMA DE SUELDOS Y SALARIOS • COORDINAR EL ADECUADO MANEJO DE LOS TIPOS DE CONTRATOS CONSTITUIDOS A NIVEL DE PERSONAL, ASÍ COMO EL CONTROL DE LAS AFILIACIONES, RETIROS, INFORMES DE NOVEDADES Y DEMÁS OBLIGACIONES PATRONALES CONTRAÍDAS CON LOS DISTINTOS ORGANISMOS EXTERNOS PARA EL BIENESTAR DEL TRABAJADOR. • COORDINAR LA ENTREGA DE LA DOTACIÓN DE UNIFORMES E IMPLEMENTOS PARA EL PERSONAL QUE LO REQUIERA,TENIENDO EN CUENTA LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL NECESARIAS. • REALIZAR INDUCCIONES AL PERSONAL EN RECURSOS HUMANOS Y SSTA. • DISEÑAR POLÍTICAS QUE PERMITAN TRABAJAR EN ARMONÍA Y EN CONJUNTO CON TODAS LAS ÁREAS DE LA ORGANIZACIÓN. • VIGILAR EL PROGRAMA Y PROPONER PARA EL CUMPLIMIENTO MÍNIMO DE LOS ESTÁNDARES FIJADOS • COLABORAR EN EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS, FORTALECIMIENTO DE LAS PERSONAS Y DE EQUIPOS DE TRABAJO A TRAVÉS DE LA CAPACITACIÓN, PARA EL MEJORAMIENTO CONTINUO Y LA CONSTRUCCIÓN DE UNA INSTITUCIÓN MÁS EFICIENTE, EFECTIVA Y SANA, SIN ALTERAR EL NORMAL FUNCIONAMIENTO DEL LABORATORIO. • LIDERAR LOS PROCESOS DE REVISIONES PERIÓDICAS • REALIZAR SEGUIMIENTO A LOS COMPROMISOS DE LAS REUNIONES DEL COPASST. • VELAR POR EL CUMPLIMENTO DE LAS REUNIONES DEL COPASST. • SUPERVISAR LOS RESULTADOS DE LOS INDICADORES DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO • ACTUALIZAR EL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ANUALMENTE. • ESTABLECER LA FRECUENCIA Y CRITERIOS PARA LA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO • GESTIONAR LA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO DE TODO EL PERSONAL DE ACUERDO CON LA FRECUENCIA • ESTABLECIDA • RESPONSABLE DE LA GESTIÓN DE BIENESTAR DE LOS EMPLEADOS • DAR CUMPLIMIENTO A LO DESCRITO EN LA POLÍTICA DE SG-SST. • PARTICIPAR ACTIVAMENTE CON LAS ACTIVIDADES PROGRAMADAS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD ACORDE A LA NORMA NTC/ISO-17025. • RESPONSABLE DEL CUMPLIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES PARA LA CERTIFICACIÓN CON EL CCS JORNADA DE LUNES A VIERNES BASE SALARIAL $ 3.500.000 - 4.000.000 CON TODO LO DE LEY MUY AGILES EN SU LABOR DE MANO CON LA GERENCIA GENERAL -ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA INTERESADOS ENVIAR HV AL EMAIL hojasdevidaatta@gmail.com en asunto COORDINADOR DE TALENTO HUMANO LABORATORIO AGUAS Y ALIMENTOS
Gratis
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Cali (Valle del Cauca)
Psicólogo, Trabajador Social o Profesional en Desarrollo familiar con experiencia de 3 años Coordinando programas de modalidades del ICBF, para las siguientes funciones: 1. Garantizar la calidad en el proceso de atención a niños y niñas y sus familias, mediante la programación, desarrollo y supervisión de todas y cada una de las actividades. 2. Orientar y coordinar las prácticas educativas que lleguen a su programa. 3. Participar de las reuniones coordinadas por el ICBF. 4. Programación de personal y de turnos de Internado y supervisar los turnos de hospitalización. 5. Planeación de actividades mensuales y rutina diaria por escrito con horario para jardineras cuidadoras. 6. Programación y capacitación de manejo para jardineras en conjunto con Talento Humano. 7. Inspección y supervisión de las rutinas diarias de los niños. 8. Supervisar y comunicar a la Dirección sobre el desarrollo escolar de los niños y niñas en las entidades educativas en que se encuentren (Centro Docente), y el acompañamiento o designación de acudientes a las reuniones escolares. 9. Supervisar que los niños y niñas tengan su dotación personal completa. 10. Responsable de la selección del personal de Internado en conjunto con Talento Humano. 11. Realizar mensualmente el informe técnico administrativo y presentarlo al ICBF al primer día hábil del mes siguiente. 12. Entregar a la Dirección reporte de cupos mes para facturación el primer día hábil del mes siguiente. 13. En caso que se requiera acompañar a las formadoras en las actividades (paseos y salidas) 14. Participar en los diferentes comités que promueva la Institución. 15. Reportar a la Dirección y a Talento Humano llamados de atención verbal-escritos que haga a su equipo cuando el caso lo amerite. 16. Garantizar el cumplimento de los cupos asignados a la Institución. 17. Realizar informe mensual de Indicadores de Gestión para presentarlo a la Dirección y a la junta. 18. Hacer la ronda diaria por toda la institución, mínimo dos veces al día. 19. Inspeccionar a la hora de los alimentos la atención a los niños del programa. 20. Participar y autorizar los estudios de caso que se realizan con el equipo técnico institucional y del ICBF. 21. Programar y desarrollar capacitación y actualización permanente del personal mediante coordinación con las instituciones que se requieran. 22. Atender, coordinar y remitir visitas del ICBF. 23. Elaborar acciones correctivas y preventivas cuando el caso lo amerite. 24. Coordinar y Dirigir las comunicaciones externas de la institución que le competen. 25. Coordinar y asesorar el trabajo de grupo de los equipos psicosocial y evaluar cada año al personal a su cargo. 26. Establecer contacto con la defensora asignada al programa para estar coordinada con la información referente a los procesos, seguimientos, lineamiento, lista de asistencia y otros aspectos relacionados con el proceso de restablecimiento de derechos de niños y niñas. 27. Las demás funciones que se le sean asignadas al cargo por la Dirección. Salario: $2.500.000. OJO!! cargo de alta DISPONIBILIDAD, 24 horas del día los 7 días de la semana los 365 días del año, Trabajo bajo presión y de alta exigencia. Horario de Lunes a viernes de 7:30am a 5:30pm sabados si es requerido por la Dirección. Si no cumple no aplique. Celular: 3153770358 correo jeisonsupervisorjep @gmail.com (SIN EL ESPACIO) Gracias.
Col$ 2.500.000
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Bogotá (Bogotá)
Se requiere coordinador de compras con experiencia en el cargo.Funciones: Supervisar las compras a fin de garantizar la procura oportuna, eficiente y correcta del material para operaciones, sobre una base de calidad requerida y precio competitivo. Supervisar el trabajo de las compradoras en sus diversas etapas (Antes de Poner O/C y después, Requerimientos pendientes de compra, seguimiento a las ordenes puestas) Revisar los sustentos de compra y aprobar las ordenes de compra. Analizar la estadística de compras y los proyectos futuros. Evaluar proveedores Coordinar con los usuarios los requerimientos de material que exijan su participación Coordinar con los proveedores las ordenes de compra que exijan intervención de la supervisión en la mejora de tiempos de entrega, precio, calidad o servicio postventa Interesados enviar hoja de vida a reclutamiento@organizamoscym.com.co
Col$ 1.500.000
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Cali (Valle del Cauca)
PANADERÍA PAOLA requiere HOMBRE o MUJER para el cargo de COORDINADOR DE DOMICILIOS Indispensable: - Conocimientos en inventario. - Planificación de producción para realizar de manera oportuna el despacho del domicilio. - Coordinar con los domiciliarios las solicitudes de los clientes. - Realizar publicidad y mercadeo para incremento en ventas. - Creación y seguimiento a base de datos para fidelizar clientes. Se requiere experiencia mínimo de 2 años en cargos similares en panaderías y/o restaurantes. Si usted no cumple el perfil favor no aplicar, pues su hoja de vida no sera tenida en cuenta. Se garantiza excelente remuneración salarial + prestaciones sociales.
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Cali (Valle del Cauca)
PANADERÍA PAOLA requiere hombre o mujer para el cargo de COORDINADOR PUNTO DE VENTA, con experiencia en: - Manejo de personal - Apertura y cierre de caja/ punto de venta - Programación de turnos - Incremento en ventas - cumplimiento de metas - Manejo de inventarios - Proveedores - Despacho de domicilios Indispensable experiencia previa de mínimo 3 años en restaurantes o panaderías. Favor no aplicar si su experiencia es en almacenes de ropa, zapatos o similares. Se garantiza excelente remuneración salarial + prestaciones sociales + Bonificación por cumplimiento.
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Cali (Valle del Cauca)
Constructora en Cali requiere tecnologo en Salud Ocupacional para el cargo de Coordinador con experiencia en Obras. enviar hoja de vida al correo constructora1998 @ gmail.com y enviar la aspiración salarial.
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Restrepo-Valle del Cauca (Valle del Cauca)
TRABAJA MEDIO TIEMPO Se solicita personal mixto para cargo de coordinador desempeñando funciones de manejo de personal, computo, registros, llamadas telefónicas, entre otros en horarios flexibles excelente ingresos comunícate Pregunta por: Marisol Tel: 5545653
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Santa Ana (Magdalena)
IPS requiere Regente de Farmacia para cargo de Coordinador Zonal y Director Técnico en Plato-Mag, Salario $1.562400. Tiempo completo. Favor enviar Hoja de vida al correo zayraalba@assaludips.com y gestionhumana988@gmail.com.
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Pereira (Risaralda)
Multinacional del área compañía constructora alethos s.a.s Pereira Risaralda Coordinador Siso encargado de velar por todo lo referente a la seguridad del personal para proyectos de montaje eléctrico. Empresa constructora decir el cargo al que aplica asunto enviar hoja de vida al email [email protected]
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